浙江省堅持以“機制統(tǒng)領(lǐng)、清單推進、專項整治”為主線，扎實推進整治形式主義為基層減負各項工作落地落實。

一是壓實主體責(zé)任。切實發(fā)揮專項工作機制辦公室牽頭抓總作用，督促相關(guān)成員單位和責(zé)任部門圍繞11個方面突出問題，緊扣30項重點任務(wù)，細化形成121條具體舉措，引導(dǎo)激勵各地區(qū)各領(lǐng)域抓好基層減負工作。

二是健全工作機制。建立基層減負聯(lián)絡(luò)員、觀察員和觀測點“兩員一點”制度，確�；鶎訙p負工作聯(lián)絡(luò)體系順暢高效。建立典型案例核查通報和問題線索信息共享機制，構(gòu)建“線上+線下”多維立體監(jiān)測矩陣，常態(tài)化開展核查通報，強化立行立改、舉一反三，形成線索核查、案例通報、督促整改、結(jié)果運用閉環(huán)管理體系。目前，省委層面已核查通報考核指標(biāo)不合理、“指尖上的形式主義”、違規(guī)舉辦節(jié)慶活動等負面典型案例，形成有力震懾。

三是推進重點整治。以重點領(lǐng)域突破帶動整體工作推進，一些基層反映強烈的突出問題得到整治糾治。如，清理節(jié)慶論壇展會188個，壓減率達82%；省級和省級工作部門創(chuàng)建示范項目、評比表彰活動分別壓減84.1%、51.6%；全省縣級以上機關(guān)（單位）清退借調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部1259名；大力開展村社辦公服務(wù)場所“濫掛牌”專項整治，清理各類不規(guī)范牌子、上墻制度。

四是強化數(shù)字賦能。充分運用數(shù)字化改革和數(shù)智治理優(yōu)勢，推進基層減負與“七張問題清單”工作機制貫通聯(lián)動，將突出問題分級分類納入省市縣三級清單落實閉環(huán)整改。同時，深入推進“減負在線”、基層智治等綜合應(yīng)用建設(shè)，積極探索數(shù)字賦能減負增效新路徑。