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臨近年關(guān)，奔忙在義烏各個(gè)角落的外來(lái)務(wù)工人員就要陸續(xù)返鄉(xiāng)過(guò)年，而“工資拖欠問(wèn)題”總是成為他們的“心頭病”———欠薪，攔住了他們回家的路。近日，義烏多個(gè)部門(mén)針對(duì)這一現(xiàn)象開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，為外來(lái)務(wù)工人員撐起“保護(hù)傘”。
即將過(guò)去的這一年，義烏在“拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬”這一問(wèn)題上打出重拳，僅公安機(jī)關(guān)就立案?jìng)刹?7起，追回遭拖欠的農(nóng)民工工資80多萬(wàn)元。多個(gè)部門(mén)還建立了拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件查處工作聯(lián)席會(huì)議制度，力爭(zhēng)打造“無(wú)欠薪城市”。
及時(shí)介入化解欠薪糾紛
12月17日下午，義烏蘇溪鎮(zhèn)富麗路一家制衣公司內(nèi)傳來(lái)陣陣嘈雜聲。這一天，制衣公司因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不善宣布停產(chǎn)，200多名工人堵住公司大門(mén)，討要他們被拖欠了好幾個(gè)月的工資。
了解這一情況后，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)立即趕到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查。制衣公司負(fù)責(zé)人黃某說(shuō)，公司拖欠的主要是員工們10月以來(lái)的302萬(wàn)余元工資和108萬(wàn)余元的全年獎(jiǎng)金，加上大概19萬(wàn)元代班工資，欠薪總額超過(guò)430萬(wàn)元。
調(diào)查中，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)執(zhí)法人員了解到：這家制衣公司主要從事服裝代加工業(yè)務(wù)，尚有可回籠的加工款約250萬(wàn)元，包括寧波某公司、嵊州某公司和大陳鎮(zhèn)某制衣公司等。
考慮到這些加工款可以墊付部分拖欠的工資，執(zhí)法人員立即聯(lián)系上寧波勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)，請(qǐng)他們幫忙跟寧波某公司溝通。12月18日，該公司安排人員來(lái)到義烏，并在義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)和蘇溪鎮(zhèn)政府的協(xié)助下，將代加工的服裝清點(diǎn)完畢。第二天凌晨，他們將177萬(wàn)元的加工款匯票交給蘇溪鎮(zhèn)政府。
12月19日，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)執(zhí)法人員分三組開(kāi)展工作：第一組前往寧波某某公司協(xié)調(diào)未支付的15萬(wàn)元加工款；第二組與嵊州某制衣公司在蘇溪這家制衣公司內(nèi)清算；第三組前往大陳鎮(zhèn)某制衣公司協(xié)商。截至12月20日，他們又幫忙回籠了加工款33.3萬(wàn)元。
12月25日，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)和蘇溪鎮(zhèn)政府組織按50%的比例發(fā)放了工人工資。同時(shí)，他們還聯(lián)系義烏市法律援助中心幫工人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，并聯(lián)系相關(guān)制衣企業(yè)創(chuàng)造工作對(duì)接機(jī)會(huì)。目前，遭遇欠薪的工人們情緒都很穩(wěn)定。
打擊欠薪逃匿毫不手軟
11月18日，義烏市法院作出刑事判決，浦江縣杭坪鎮(zhèn)的朱某因犯拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，被判處有期徒刑10個(gè)月，緩刑1年，并處罰金1萬(wàn)元。她是義烏“欠薪入刑”第三人。
去年4月28日，朱某的兒子葉某以承包經(jīng)營(yíng)的方式取得義烏某酒店客房和餐飲經(jīng)營(yíng)權(quán)。過(guò)了不久，葉某就因?yàn)樯嫦釉p騙被麗水松陽(yáng)警方刑事拘留，他無(wú)奈之下只得委托朱某代為負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)處理酒店的相關(guān)事宜。
朱某是個(gè)文盲，她接手酒店后新招了一名半吊子經(jīng)理，結(jié)果很快就因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不善入不敷出。今年3月20日，朱某選擇了“銷(xiāo)聲匿跡”。此時(shí)，她已拖欠酒店108名員工兩個(gè)多月工資，高達(dá)59萬(wàn)多元。
接到舉報(bào)后，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)立即電話聯(lián)系朱某，但她在電話里明確表示不愿意接受協(xié)調(diào)處理。隨后，義烏市人勞社保局下達(dá)《限期整改指令書(shū)》，責(zé)令朱某支付拖欠員工的工資。但在限期內(nèi)，她仍未作出回應(yīng)。
4月28日，義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)將此案移交給義烏警方處理，朱某隨即被上網(wǎng)追緝。5月13日，朱某在浦江被警方抓獲。落網(wǎng)后，她的親屬湊齊了拖欠員工的工資，這些錢(qián)已于7月5日支付給員工。
據(jù)義烏市公安局治安大隊(duì)民警沈錦彩介紹，今年以來(lái)，義烏警方在拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件方面打出重拳，共立案?jìng)刹?7起相關(guān)案件，追回遭拖欠的農(nóng)民工工資80多萬(wàn)元。目前，除了朱某被法院判刑，還有一名欠薪逃逸人員在起訴中，還有13人被上網(wǎng)追緝。
聯(lián)合打造“無(wú)欠薪城市”
義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)提供的材料顯示：1~11月，義烏共發(fā)生欠薪逃匿案件41起，涉及務(wù)工人員767人，涉及金額497.43萬(wàn)元。“辛苦工作一年，到頭來(lái)拿到的卻只是一張白條，或者什么都沒(méi)有，這對(duì)外來(lái)務(wù)工人員極不公平，也極易引發(fā)影響穩(wěn)定的事件�！绷x烏市公安局和人勞社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
義烏市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員表示，造成“欠薪逃匿”現(xiàn)象的原因有很多，客觀上受到經(jīng)濟(jì)形勢(shì)欠佳、用工成本上升較快等因素的影響，主觀上跟個(gè)別企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善、故意拖欠、轉(zhuǎn)移資金等有關(guān)。“共同點(diǎn)是，逃匿企業(yè)的資金實(shí)力偏弱�！惫ぷ魅藛T說(shuō)。
據(jù)了解，為進(jìn)一步完善勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法銜接支付，義烏市公安機(jī)關(guān)、人勞社保局、檢察院、法院等多部門(mén)不斷加大對(duì)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬、侵害勞動(dòng)者權(quán)益行為的打擊力度，建立了拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件查處工作聯(lián)席會(huì)議制度，從而打造“無(wú)欠薪城市”。
為提升欠薪事件處置應(yīng)急響應(yīng)能力，義烏市公安機(jī)關(guān)還制定完善了處置欠薪突發(fā)事件和群體性事件預(yù)案，對(duì)欠薪逃匿案件、惡性欠薪突發(fā)事件等，建立信息專(zhuān)報(bào)、重大事項(xiàng)報(bào)告和專(zhuān)案辦理等制度。同時(shí)，形成惡意欠薪案件行政司法銜接機(jī)制，出臺(tái)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件移送銜接辦法，互通查處違法犯罪行為及勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法銜接工作的情況，切實(shí)打擊拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬行為。
針對(duì)歲末年初欠薪糾紛增多的現(xiàn)象，警方提醒，糾紛各方當(dāng)事人遇事要冷靜、克制，切不可沖動(dòng)行事，應(yīng)通過(guò)正當(dāng)渠道及時(shí)解決矛盾，維護(hù)自己的合法權(quán)益。
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發(fā)表于 2014-1-1 16:04:00
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