昨日從市人社局獲悉，2021年度義烏市“133創(chuàng)新人才工程”培養(yǎng)對象選拔工作已啟動。其中，符合第一、二層次條件的相關(guān)人員，需在6月7日前申報，逾期不再受理。

據(jù)了解，“133創(chuàng)新人才工程”指的是大力實(shí)施創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才暨學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人培養(yǎng)計劃，具體分三個層次進(jìn)行選拔，旨在深入實(shí)施人才強(qiáng)市發(fā)展戰(zhàn)略，加速培養(yǎng)和造就一批中青年創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才暨學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人。其中，第一、二層次是我市創(chuàng)新人才培養(yǎng)工程核心培養(yǎng)序列的最高人才培養(yǎng)計劃，每兩年評選一次；第三層次每年評選一次，三個層次均按五年一周期開展培養(yǎng)工作。

根據(jù)市里有關(guān)文件要求，除了相關(guān)政治條件和道德標(biāo)準(zhǔn)外，“133創(chuàng)新人才工程”三個層次的培養(yǎng)對象還需分別具備其他相關(guān)條件。值得一提的是，入選第一、二層次的培養(yǎng)對象除獲得每人每周期給予的8萬元、4萬元科研經(jīng)費(fèi)資助外，還可享受每年一次的療養(yǎng)培訓(xùn)和健康體檢。

需要指出的是，本次申報采用網(wǎng)上申報和線下報送相結(jié)合的方式，申報人員在人才信息管理服務(wù)系統(tǒng)（ywrcfw.ywrl.yw.gov.cn）完成網(wǎng)上申報后導(dǎo)出表單并加蓋公章。各鎮(zhèn)街、主管部門按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，負(fù)責(zé)開展本地、本單位培養(yǎng)對象的推薦工作，將一、二層次推薦人員及三層次選拔結(jié)果報義烏市人社局。

具體培養(yǎng)對象選拔內(nèi)容及附件表格可到義烏市人社局政府信息公開專欄查看，或點(diǎn)擊“閱讀原文”查看。