初級(jí)、中級(jí)、副高、正高……職稱,不是簡(jiǎn)單的“代號(hào)”,而是衡量一個(gè)人專業(yè)技術(shù)水平的標(biāo)準(zhǔn),更與個(gè)人收入、福利等直接掛鉤。但唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文等現(xiàn)象卻讓很多人的職稱晉升之路走得異常艱難。 前段時(shí)間省人社廳印發(fā)《關(guān)于做好2018年度職稱改革工作的通知》,明確今年我省將重點(diǎn)推進(jìn)衛(wèi)生、自然科學(xué)研究等8個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域的職稱評(píng)審改革。根據(jù)省有關(guān)文件精神并結(jié)合義烏實(shí)際,近日,市人社局印發(fā)了《關(guān)于做好2018年度職稱改革工作的通知》。 義烏職稱改革怎么改?市人社局職能科室就大家關(guān)注的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行解讀。簡(jiǎn)要來說,改革內(nèi)容主要涉及以下六大方面——— 評(píng)審服務(wù)改革。今年起我市將推行中初級(jí)職稱評(píng)審網(wǎng)上申報(bào),通過“人才信息管理服務(wù)系統(tǒng)”實(shí)現(xiàn)集中填報(bào)評(píng)審資料、發(fā)布評(píng)審?fù)ㄖ、評(píng)前評(píng)后公示、評(píng)審結(jié)果公布、職稱證書網(wǎng)上查詢和電子證書打印等功能。申報(bào)中初級(jí)職稱評(píng)審不再要求提供紙質(zhì)社保證明、畢業(yè)證書原件、職稱證書原件及個(gè)人照片。職稱證書全面實(shí)施電子證書管理,不再發(fā)放紙質(zhì)證書,取得職稱人員可登錄人才信息管理服務(wù)系統(tǒng)下載打印。 評(píng)審資格改革。工程領(lǐng)域?qū)嵭小爸痹u(píng)工程師”制度,企業(yè)創(chuàng)新型人才中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)價(jià)辦法打破學(xué)歷資歷要求,打通技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道,暢通優(yōu)秀人才職稱申報(bào)綠色通道,越過初級(jí),直接評(píng)審中級(jí),以能力和業(yè)績(jī)論英雄。工藝美術(shù)系列,允許特別優(yōu)秀人才直接破格申報(bào)中級(jí)職稱。 評(píng)審權(quán)限改革。高校領(lǐng)域在原有各系列自主評(píng)聘基礎(chǔ)上,進(jìn)一步下放其他輔助專業(yè)系列的評(píng)審權(quán);在高層次人才、外省調(diào)入人才專業(yè)技術(shù)資格的認(rèn)定上,下放至各高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)實(shí)施;在千人計(jì)劃人才、援藏、援青、援疆、援外人員的高級(jí)職稱認(rèn)定上由省人社廳下放至各市人社局確認(rèn)。 評(píng)價(jià)方式改革。根據(jù)不同職業(yè)屬性和崗位特點(diǎn),以反映專業(yè)水平、能力貢獻(xiàn)、崗位履職績(jī)效為重點(diǎn),采用面試答辯、實(shí)踐操作、業(yè)績(jī)展示等評(píng)價(jià)方式。比如在制定創(chuàng)新型人才評(píng)價(jià)辦法中加入了面試環(huán)節(jié),在制定工藝美術(shù)系列中初級(jí)評(píng)價(jià)辦法中加入面試和實(shí)踐操作展示,在制定黨校教師初級(jí)評(píng)價(jià)辦法中加入現(xiàn)場(chǎng)授課等。 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)改革。逐步完善細(xì)化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),今年將在工藝美術(shù)系列等3個(gè)系列中率先開展,細(xì)化申報(bào)條件和業(yè)績(jī)要求,讓專業(yè)技術(shù)人才直觀地判斷自己是否符合申報(bào)條件。不細(xì)化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),將通過嚴(yán)格控制通過率,確保評(píng)審質(zhì)量。 事業(yè)單位專技人員的聘任改革。事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審(含初定),應(yīng)在核定的專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行。申報(bào)考試可不受空缺崗位數(shù)限制,但取得資格后仍須在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)競(jìng)聘上崗。明確公務(wù)員不得參加職稱評(píng)審,統(tǒng)一考試的專業(yè)不再進(jìn)行職稱初定。 據(jù)了解,和之前相比,改革后的職稱評(píng)審中,由于部分評(píng)審權(quán)力的下放使用人單位有了更多話語權(quán),完善后的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)也不再一把尺子量到底。人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,當(dāng)前,從省里到地方都在積極推進(jìn)職稱改革,這是符合時(shí)代潮流和人才期盼的惠民便民舉措,改革目的只有一個(gè)——— 就是不拘一格評(píng)人才,不拘一格用人才,讓專業(yè)技術(shù)人員輕裝上陣、施展才華,在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí),為義烏乃至浙江的高質(zhì)量發(fā)展注入智慧和力量。 需要提醒的是,今年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審工作已經(jīng)開始,要申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的人才請(qǐng)注意:凡申報(bào)實(shí)務(wù)類高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的評(píng)審對(duì)象,需參加實(shí)務(wù)能力測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)合格成績(jī)?cè)?年內(nèi)申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審時(shí)有效。此次測(cè)評(píng)采取計(jì)算機(jī)人機(jī)對(duì)話的形式,于7月28日在杭州統(tǒng)一舉行。報(bào)考人員需6月18日至27日登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)直接完成報(bào)名和交費(fèi)程序,7月25日至27日打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。申報(bào)材料于8月6日前統(tǒng)一報(bào)市人社局10樓1005室。 另外,其他各系列職稱申報(bào)人員要注意各系列評(píng)委會(huì)材料接收截止時(shí)間。詳細(xì)要求可關(guān)注各系列職稱評(píng)委會(huì)辦公室下發(fā)的年度評(píng)審計(jì)劃,或登錄義烏市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)“人才信息管理服務(wù)系統(tǒng)”進(jìn)行查詢。 |
GMT+8, 2024-10-31 07:20