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      即日起,人力資源市場全新“開張”

      2016-12-20 15:08

      摘要:  “請排好隊(duì),出示身份證,依次刷卡進(jìn)場。”“不好意思,進(jìn)場企業(yè)人員請走旁邊那個(gè)口!弊蛉丈衔9點(diǎn)左右,位于新科路與西城路交叉口的市人力資源市場內(nèi),戴著紅袖套或掛著工作牌的工作人員各就各位,幾個(gè)入場口的 ...
       “請排好隊(duì),出示身份證,依次刷卡進(jìn)場!薄安缓靡馑,進(jìn)場企業(yè)人員請走旁邊那個(gè)口!弊蛉丈衔9點(diǎn)左右,位于新科路與西城路交叉口的市人力資源市場內(nèi),戴著紅袖套或掛著工作牌的工作人員各就各位,幾個(gè)入場口的安檢人員尤為忙碌。

        就在這天,義烏市人力資源市場實(shí)行整體搬遷,新址位于新科路C6號(新科路與西城路交叉口)義烏人力資源產(chǎn)業(yè)園一樓。原香山路人力資源市場自此關(guān)閉,求職招聘等所有業(yè)務(wù)均在新科路人力資源市場辦理。

        “三代市場”變遷,一代勝過一代

        “義烏勞務(wù)市場最早應(yīng)該是在上世紀(jì)90年代的紅樓賓館,2002年農(nóng)歷11月底搬到香山路,現(xiàn)在是‘第三代市場’了!奔蝹ヂ毥椴康耐跣肇(fù)責(zé)人從事職業(yè)介紹工作已有20多年,算得上是這一行的老前輩。

        據(jù)王老板回憶,以前在紅樓賓館時(shí)的勞務(wù)市場環(huán)境相對比較簡陋,場內(nèi)正規(guī)的職介部也就15家左右,但那時(shí)的求職人員比較多,人擠人的現(xiàn)象極為普遍。搬到香山路之后,勞務(wù)市場的名稱變了,統(tǒng)一為“人力資源市場”,各種管理也開始變規(guī)范!艾F(xiàn)在搬到這里就更不用說了,環(huán)境設(shè)施一代比一代好!蓖趵习逵懈卸l(fā)。

        除了環(huán)境設(shè)施變化外,“三代市場”也見證了不同時(shí)代求職者的不同特點(diǎn)!白钤绲搅x烏務(wù)工的外來人員大多出生于上世紀(jì)四五十年代,普遍沒什么文化,很少干得了技術(shù)活,一般都挑‘苦工’做,吃住自己解決,月工資基本在500元到800元之間!币晃煌瑯咏(jīng)歷過“三代市場”的職介部負(fù)責(zé)人介紹說,現(xiàn)在到人力資源市場找工作的以“70后”、“80后”居多,月工資基本超過3500元(一般包住不包吃),而且對工資以外的待遇也越來越關(guān)注,比如法定節(jié)假日帶薪休假、住宿間帶空調(diào)等等。

        據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),目前全市共有各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)118家,其中人才中介23家、職業(yè)中介49家、培訓(xùn)學(xué)校28家、勞務(wù)派遣18家,從業(yè)人員超過1000人,已逐步發(fā)展成為浙中地區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)中心。

        運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)+,規(guī)范安全又方便

        記者從義烏人力資源產(chǎn)業(yè)園管理委員會了解到,新的人力資源市場招聘大廳設(shè)立了固定的和臨時(shí)的招聘展位,為用工企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)和求職者提供招聘求職服務(wù)。

        據(jù)有關(guān)規(guī)定,新的人力資源市場實(shí)行實(shí)名制管理,入場人員須憑身份證安檢后才能進(jìn)入市場;用人單位招聘須在人力資源市場招聘展位內(nèi)文明有序開展,不得在場內(nèi)外舉牌招聘;現(xiàn)場招聘展位采取網(wǎng)上預(yù)約登記和現(xiàn)場登記定位方式確定。網(wǎng)上預(yù)約登記的,預(yù)約展位保留至招聘當(dāng)日上午9時(shí)止,未及時(shí)現(xiàn)場確認(rèn)的,取消預(yù)約登記。另外,從即日起至明年4月30日期間,現(xiàn)場招聘展位實(shí)行免費(fèi)制度,等到試運(yùn)行期滿后,現(xiàn)場招聘展位仍實(shí)行收費(fèi)管理制度,室內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)展位50元/天,臨時(shí)展位30元/天。

        “我是5天前通過網(wǎng)絡(luò)預(yù)約的,很方便!蹦硰V告公司招聘展位負(fù)責(zé)人朱先生是人力資源市場的?,他說,以前在香山路市場時(shí),場內(nèi)外都有人舉牌吆喝招聘,這種現(xiàn)象屢禁不止,還有一些身份不明的求職者,其信息是否屬實(shí)很難確定,“現(xiàn)在這一套行不通了,找工作好比坐飛機(jī)、火車一樣,出示身份證是第一道門檻,規(guī)范,安全,還更方便”。

        據(jù)了解,像朱先生網(wǎng)約的企業(yè)臨時(shí)展位,目前在人力資源市場有102個(gè)。管委會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,有招聘需求的企業(yè)必須通過網(wǎng)上預(yù)約選位系統(tǒng)才能進(jìn)場招聘。具體的說,企業(yè)要先登錄義烏人才網(wǎng),憑身份證進(jìn)行注冊登記后進(jìn)入選位通道,然后根據(jù)提示預(yù)約哪一天的展位及具體位置,先到先得。從某種程度上說,這種方式給招聘企業(yè)提供了極大的便利,也有效規(guī)避了一些招聘單位提供虛假材料的風(fēng)險(xiǎn)。

        市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,作為一個(gè)用人單位和求職者互動的平臺,當(dāng)前人力資源市場正在抓緊建設(shè)和完善相關(guān)配套設(shè)施,并建立秩序維護(hù)、現(xiàn)場管理等長效機(jī)制。

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      GMT+8, 2024-10-27 17:23

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